省建设厅：
在夏末秋初，丹桂飘香的时节，喜迎省、市领导亲自前往我司调研并指导工作，很受鼓舞。同时也是对我司的厚爱和鞭策。作为中国建筑装饰双百强及中国装饰协会3A级诚信企业。我们将紧跟上级的部门的步伐，创新理念。求着务实，提升自主创新能力，提高建设科技含量和绿色环保品质。为此就建设领域创意设计产业发展方面的一些肤浅的认识向各位领导汇报。
我公司组织有关人员及各地设计院认真学习，研究对创意设计产业制定的意见稿非常欢迎。说出了我们企业想说的话，最为关键的是，怎么让地方政府创新理念重视建设领域创意设计产业同时拿出切实可行的措施，给予实实在在的支持和帮助。土地、人才、资金不能停留在口头上，请地方政府出台相应的文件。在招投标方面给予加分等扶持。
我们这个行业是高知识，创意型产业，是附价值高，无污染，是文化产业的重要组成部分，是提升企业核心竞争力重要手段。从我们企业自身的发展来说，我们对市场人才管理分析，我们早在5年前就把设计放在一线城市。如：北京、上海、苏州等地共设立了6个设计院，设计师近500名，完成了一些大型室内设计项目，产值年5000万。等做好一线品牌的知名度，下一步计划在本地建立设计院。
制约企业做大做强的原因：主要是：地方环境，城市发展，地方政府的重视程度和出台政策理念的滞后。从技术人才上：优秀一线设计师吸引不过来。从资金没有任何金融机构及行业主管部门支持和帮助。从市场：没有出台任何扶持政策同时本土市场的开放程度远远不够。而外省则每个地方都有相应的政策扶持地方企业。
我公司实行外向型发展战略，设计和施工以外省市场为主，在一线城市设定设计院及分公司。那些地方的人才、技术管理，都成熟，拿来就用，为以后本地发展作人才、技术储备，学习先进管理经验。为公司以后跨越式发展奠定基础。